Fondo de Aportes del Tesoro Nacional: ¿Qué Está en Juego para La Pampa?

El Requerimiento de La Pampa y el Fondo de Aportes del Tesoro Nacional
La provincia de La Pampa ha dado un paso significativo al presentar una demanda ante la Corte Suprema de Justicia de la Nación, solicitando la asignación de recursos del Fondo de Aportes del Tesoro Nacional (ATN).Este fondo, que representa un 1% de la masa coparticipable, es considerado por la legislación argentina como un recurso que debería integrarse automáticamente a los fondos de las provincias.

Corte Suprema: Revelaciones Inesperadas en el Caso de Muerte Laboral

Introducción a la Sentencia de la Corte Suprema
La reciente decisión de la Corte Suprema de Justicia de la Nación Argentina ha suscitado un intenso debate en el ámbito jurídico, especialmente en relación con los derechos de los trabajadores y las responsabilidades de las Aseguradoras de Riesgos de Trabajo (ART).En este caso específico, la Corte dejó sin efecto una condena impuesta a Experta ART S.A.

Acuerdo del 7 de mayo de 2026: Sentencias Clave que No Te Puedes Perder

Las Sentencias del Acuerdo del 7 de Mayo de 2026
El pasado 7 de mayo de 2026 se llevó a cabo un importante acuerdo entre los ministros de la Corte Suprema de Justicia de la Nación (CSJN), donde se dictaron sentencias que marcan un hito en la jurisprudencia del país.Estos fallos son accesibles al público a través de la Secretaría de Jurisprudencia de la Corte, lo que demuestra un esfuerzo por aumentar la transparencia en la administración de justicia.

TSJ: Nuevos Formularios que Cambiarán la Presentación Judicial

Nuevas Normativas del Tribunal Superior de Justicia
Recientemente, el Tribunal Superior de Justicia (TSJ) de la Ciudad de Buenos Aires ha implementado una serie de nuevas normas con el fin de gestionar el creciente número de causas en su sistema judicial.La Acordada 11/2026 establece formularios obligatorios para la presentación de recursos de inconstitucionalidad y quejas, un movimiento estratégico para ordenar el flujo de expedientes.

Inconstitucionalidad artículo 55: ¿Cómo afecta a los trabajadores?

Contexto de la Inconstitucionalidad del Artículo 55
La Sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo ha declarado la inconstitucionalidad del artículo 55 de la Ley de Modernización Laboral, una normativa que buscaba ajustar ciertos aspectos del derecho laboral.Sin embargo, este artículo ha sido objeto de intensa crítica debido a que, según la jueza Gabriela Vázquez, afecta negativamente a los trabajadores que se ven obligados a iniciar juicios para reclamar sus derechos laborales.

Código de Ética para jueces: ¿Qué cambios trae para la justicia?

Introducción al Código de Ética para Jueces
El nuevo Código de Ética para jueces, recientemente aprobado por el Consejo de la Magistratura de la Nación, tiene como principal objetivo establecer un marco normativo claro y actualizado que regule la conducta de los magistrados del Poder Judicial.Este documento se fundamenta en principios de transparencia judicial, necesarios para fortalecer la confianza pública en el sistema judicial.

Premio Corte Suprema de Justicia: Los Mejores Graduados

Reconocimiento a los Mejores Egresados de Derecho en Argentina
En un acto solemne en la Sala de Audiencias del Palacio de Justicia, la Corte Suprema de Justicia de la Nación reconoció el esfuerzo y la dedicación de 23 graduados en la carrera de abogacía de diversas universidades de Argentina.Este evento, que se ha convertido en una tradición anual, no solo celebra los altos estándares académicos alcanzados por los nuevos abogados, sino que también resalta la importancia de la educación legal en el país.

Violencia Invisible: Cómo Afecta la Salud Mental en el Trabajo

La Violencia Invisible en el Trabajo
La violencia invisible en el entorno laboral es un fenómeno que afecta a muchas personas, en particular a las mujeres, quienes a menudo enfrentan situaciones de acoso que son difícilmente visibles para terceros.Este tipo de violencia puede manifestarse a través de comentarios despectivos, humillaciones y un control pernicioso sobre el desempeño laboral, como se evidenció en el reciente caso de una tesorera que fue víctima de violencia de género en su lugar de trabajo.