Un fallo chino rechazó que la incorporación de inteligencia artificial justifique por sí sola una rebaja salarial o el despido de un trabajador. El caso invita a analizar cómo respondería el derecho laboral argentino ante un conflicto similar.
La Sala F de la Cámara Nacional Civil confirmó el rechazo a una medida autosatisfactiva que buscaba impedir que una joven creadora de contenido difundiera información sobre denuncias penales contra su padre. El tribunal consideró que la restricción era incompatible con la Constitución y la Convención Americana de Derechos Humanos.
El Reconocimiento de Derechos Adquiridos
Los derechos adquiridos son un pilar fundamental en el ámbito laboral, especialmente en el contexto de las jubilaciones.Estos derechos se refieren a beneficios o condiciones que han sido ganadas por los trabajadores a lo largo de su trayectoria laboral.
La importancia de la reforma laboral en Argentina
La reforma laboral en Argentina, reflejada en la Ley 27.802, ha generado un amplio debate en el ámbito jurídico y empresarial.Esta legislación busca modernizar las relaciones laborales, haciéndolas más flexibles y adaptadas a las necesidades actuales del mercado.
La Corte Suprema declaró su competencia originaria en la demanda que impulsa la provincia de La Pampa contra el Estado Nacional por la distribución de recursos del Fondo de Aportes del Tesoro Nacional, un 1% de la masa coparticipable que la provincia sostiene le pertenece por ley.
El Método ROPA: Una Oportunidad para Parejas Igualitarias
El método ROPA (Recepción de Ovocitos de la Pareja) se ha convertido en una opción cada vez más viable para muchas parejas igualitarias que desean formar una familia.Este método permite a una de las mujeres pareja usar sus ovocitos, mientras que la otra gestará el embarazo.
El Máximo Tribunal dejó sin efecto una sentencia de la Cámara Nacional del Trabajo que condenó a Experta ART al pago de prestaciones de la Ley de Riesgos del Trabajo, cuando esas sumas nunca fueron reclamadas en la demanda.
El Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de Buenos Aires estableció modelos estandarizados para la presentación de recursos de inconstitucionalidad y quejas por denegación, en respuesta al crecimiento exponencial de causas generado por el precedente ‘Levinas’ de la Corte Suprema.
El Juzgado Federal de Bahía Blanca N° 1 hizo lugar a un amparo contra la prepaga Avalian y le ordenó afiliar a un grupo familiar que aguardaba respuesta desde octubre de 2025. El tribunal calificó de arbitraria la inacción de la empresa y advirtió que una cuota equivalente al 770% de la base podría constituir un rechazo encubierto.
La Sala VI de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo consideró que la norma perjudica a los trabajadores que recurren a la justicia para cobrar sus créditos laborales, al imponerles una actualización inferior a la prevista para quienes no litigaron.